海州公安分局：洪门派出所积极创建“枫桥式公安派出所”
荣立集体三等功一次，多名民警被评为个人三等功和授予“全市公安机关优秀共产党员”荣誉称号......近年来，洪门派出所在海州公安分局党委的坚强领导下，围绕多元矛盾调处化解机制，深入践行新时代枫桥精神，做到“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”，打造一个党建统领、民意引领，多元化化解矛盾、全时空守护平安、零距离服务群众的“枫桥式公安派出所”。
洪门派出所党支部把政治建设作为根本性建设，大力推进“忠诚教育”，先后组织开展了向王继才同志学习、党的十九大精神、“两学一做”常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”等主题教育活动，不断激发广大公安民警忠诚使命、履职尽责的内生动力；突出思想建设的基础地位，坚持不懈地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，组织党员民警参观市革命纪念馆、抗日山革命教育基地，使全体民警思想政治受到洗礼，切实增强民警严守政治纪律和政治规矩意识；持之以恒开展“四风”整治，丰富警营文化，建立“家属叮咛”墙，把组织党员民警赴市局廉政文化教育基地、新海发电厂廉政教育基地等实地参观“走出去”，与邀请分局纪委书记来所开展廉政授课为主要形式的“请进来”相结合，教育引导党员民警补足廉政从警之钙，把稳作风扎实之舵。
由于企业改制、征地拆迁、烂尾楼盘、环境污染等历史遗留问题，造成企业员工与企业、村民与村之间发生矛盾纠纷问题时常发生，由此引发的信访维权问题尤为突出。
洪门派出所不断提高民警的服务意识和矛盾纠纷排查化解意识，积极引导民警树立“群众工作无小事”的理念，使民警深刻认识到排查化解矛盾纠纷是一项根本性、基础性、长期性的工作。
该单位经常组织民警深入企业、社区、田间地头，认真倾听职工、群众的相关诉求，掌握第一手材料，采取有力举措，加大法治工作宣传力度，提高广大职工、群众的法治意识，消除个别职工、群众“小闹小解决、大闹大解决、不闹不解决”的错误认识，倡导职工、群众依法维护自身合法权益。同时，注重多方协作配合调解纠纷，建立矛盾纠纷调处化解机制，聘用有经验的退休人员，参与到各类纠纷调处工作中去，及时妥善处置了各类矛盾纠纷，做到小事不出村、大事不出街道，没有发生群体性越级上访事件，有力地维护了辖区社会政治稳定。2017年以来，洪门派出所调处各类矛盾纠纷2405起，调解成功2405余件，调解成功率达100%，受到广大人民群众的肯定和赞扬。
洪门派出所辖区内的四季农产品市场是苏北鲁南地区品种较全规模较大的农贸市场，流动人员1.8万余人；市场旁边的洪门村是个常住人口8000余人，且与东海县搭界、交通极为便利的行政村，治安形势严峻复杂，光靠一个社区民警加强日常管理来实现社区的平安稳定几无可能。
针对这一现状，该单位握紧拳头重拳出击，严格落实“1、3、5”快速反应机制，强化社会面治安防控工作，织密辖区巡逻防范空间，加大对辖区黄、赌、毒等社会丑恶现象整治力度，常态化开展消防安全检查；迅速转变工作思路，积极践行新时代“枫桥经验”精神，坚持走群众路线，紧紧依靠和发动群众，积极探索符合辖区特点的“多元共治”的群防群治工作方法，加强与社区、企业联合共治，督促企业加强内部人防、物防、技防，增加安全防范巡逻密度；积极发动“红袖标”、正义联盟志愿者等力量，参与到新海电厂、第二人民医院、中小学幼儿园等重点单位、重点目标周边以及乡村小巷的巡逻防范中。
据了解，三年来，在洪门派出所的积极倡导下，派出所民警和社区群众、企业保安、正义联盟志愿者等多方力量共同参与到平安建设中去，积极开展矛盾纠纷排查化解、法律宣传、治安巡逻、问题青少年矫正、贫困家庭帮扶等工作，全面提升了辖区的整体防控能力，为创建辖区“家庭和睦、邻里和谐、乡村和美、社会和顺”的平安发挥了重要作用。与此同时，该单位认真落实各项便民利民措施，大力推行优质便民服务，全面推行警民走访联系制，与辖区困难群众结成帮扶对子，在走访联系过程中，重点关爱困难群众、职工、空巢老人等弱势群体，协调解决困难和问题，时刻体现党组织的人文关怀；开展擦亮窗户服务活动，在接处警值班室为办事群众提供饮水机、报纸、老花镜、雨伞等各类便民利民服务；在户政大厅，全面梳理汇总群众在办理户籍、身份证、户口迁移，并户分户等业务中所需要的材料，列入《一次性告知清单》中，让群众不再多跑冤枉路；加强保障服务，在春节、国庆期间统筹安排警力，提供预约、延时、超时为民服务等，努力打造和谐的警民关系；坚持小案不小看，对事关群众利益的各类侵财性案件，及时开展侦查取证工作，全力提升案件破获率。（通讯员：孙万飞、王粲，审核人：王勇）
